إن تشكيل النقابات العمالية من الحقوق العمالية التي أقرها قانون العمل للعمال؛ وذلك لممارسة حقهم في تمثيل العمال أمام صاحب العمل، وهي من صور التعبير عن الرأي لدى العمال في منشآت القطاع الخاص؛ إذ إنها تكفل لهم تمثيل القوى العاملة الوطنية وغير الوطنية أمام صاحب العمل، وأمام المحاكم والجهات الرسمية الأخرى لأجل رعاية مصالحهم، والدفاع عن حقوقهم، وتحسين حالتهم المادية والاجتماعية؛ وذلك وفقًا لما نصت عليه المادة (108) من قانون العمل رقم (35/2003) وتعديلاته، والذي نظم عملها القرار الوزاري (500/2018) بشأن نظام تشكيل وتسجيل وعمل النقابات العمالية والاتحادات العمالية والاتحاد العام لعمال سلطنة عُمان، وتعديلاته.
وقد أجاز المشرع العماني للعاملين في منشآت القطاع الخاص بحقهم في تشكيل نقابات عمالية، تهدف إلى رعاية مصالحهم، والدفاع عن حقوقهم، وتحسين حالتهم المادية والاجتماعية، وتمثيلهم في جميع الأمور المتعلقة بشؤونهم، وتعتبر نقابة عمال شركة هايلـونج لخدمات النفط والهنـدسة من النقابات العمالية المشكلة حديثا في قطاع النفط والغاز، والتي تهدف إلى تعزيز وعي العمال بما لهم من حقوقٍ، وما عليهم من التزامات وفقًا للقوانين والأنظمة، والسعي لتطوير قدراتهم ومعارفهم في سبيل تعزيز الأداء والإنتاج بما يخدم الصالح المشترك بين العمال والمنشأة، كما أنها تسعى خلال الفترة المقبلة في تعزيز دورها النقابي وتكثيفه؛ لتحقيق الأهداف الرئيسية للعمل النقابي.
اسم النقابة: نقابة عمال شركة هايلونج لخدمات النفط والهندسة.
عنوانها: محافظة الداخلية، ولاية أدم، قرن العلم.
القطاع الذي تعمل فيه: النفط والغاز.
عدد العمال العاملين بالشركة 140 عاملا وعاملة، منهم 25 من القوى العاملة غير الوطنية.
عدد العمال المنتسبين للنقابة: 95 عاملا، جميعهم من القوى العاملة الوطنية.
نسبة المنتسبين للنقابة: 68 %.
